เนื่องจากองค์กรในปัจจุบันต้องประสบปัญหากับสภาวะการแข่งขันทางการตลาดอย่างรุนแรงของธุรกิจ ซึ่งเป็นปัจจัยภายนอกที่ไม่อาจหลีกเลี่ยง อีกทั้งยังมีปัญหาภายในที่มีความสำคัญและรุนแรงไม่แพ้กัน คือ การที่พนักงานภายในองค์กรต้องทำงานร่วมกัน แต่มีความแตกต่างและมีความหลากหลาย อาทิ ด้านอายุ ด้านการศึกษา ด้านวัฒนธรรม เป็นต้น ซึ่งอาจส่งผมกระทบต่อประสิทธิภาพการบริหารงาน การจัดระบบการ การประสานงาน

     หลักสูตร ทักษะการทำงานเป็นทีมอย่างมีประสิทธิภาพ (Effective Teamwork Skills) มุ่งเน้นการนำเทคนิคการวางแผน เทคนิคการประสานงาน และเทคนิคการวิเคราะห์พฤติกรรมมนุษย์ ผ่านเครื่องมือที่เป็นระดับสากล เพื่อให้เกิดการปรับเปลี่ยนมุมมอง เปลี่ยนแปลงพฤติกรรมเดิม ๆ ที่อาจส่งผลด้านลบต่อการทำงานร่วมกัน และเพิ่อการทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพส่งผลด้านบวกต่อเป้าหมายให้บรรลุตามที่องค์กรวางไว้

วัตถุประสงค์ (Objective)

   1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีความรู้ ความเข้าใจ การปรับเปลี่ยนมุมมองและเทคนิคการทำงานร่วมกันในองค์กร

   2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเรียนรู้ความแตกต่าง ด้านพฤติกรรม บุคลิก และวิเคราห์จุดอ่อน-จุดแข็ง ของมนุษย์

   3.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมนำความรู้ เทคนิคต่าง ๆ ไปปรับใช้ในการทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ

หัวข้ออบรม

1. ปรับเปลี่ยนมุมมอง
2. หัวใจสำคัญของการทำงานร่วมกัน
3. เทคนิคการจัดการเวลาและและการจัดการงาน
4. Workshop1 : ค้นหาเป้าหมาย
5. เทคนิคการทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ
6. กุญแจสำคัญในการทำงานร่วมกัน
7. 5 ปัจจัยที่เพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานร่วมกัน
8. Workshop2 : หยุด คิด ทบ ทวน ทำ
9. เรียนรู้ความต้องการและความแตกต่างของมุษนย์
10. เทคนิคการสร้างมนุษยสัมพันธ์ด้วย 6 STEP
11. วิเคราะห์บุคลิกของตนเองและผู้อื่น
12. Workshop3 : แบบทดสอบพฤติกรรมนุษย์
13. เรียนรู้พฤติกรรมของมนุษย์
14. เรียนรู้เทคนิคการอ่านพฤติกรรมของมนุษย์
15. สร้าง Commitment เพื่อการทำงาน
16. ถาม-ตอบ
17. Workshop4 : การทลายกำแพงของมนุษย์

รูปแบบการการอบรม (Methodology)

1. การบรรยาย 40%
2. กิจกรรมกลุ่ม / ฝึกปฏิบัติ และการนำเสนอผลงานกลุ่ม 50%
3. กรณีศึกษา 10%

ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม

ผู้จัด: SeminarDD Academy
โทรศัพท์: 0944896364